Муниципальное образовательное учреждение
дополнительного образования детей
Советский районный Центр развития творчества
детей и юношества «Созвездие»
Утверждаю:
Директор МОУ ДОД
СРЦРТДиЮ «Созвездие»
______________Колмогорова Л. Г.
приказ № 93 от 22. 04.2010г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о методическом отделе
Муниципального образовательного учреждения
дополнительного образования детей
Советского районного Центра развития творчества детей и юношества
«Созвездие»
Советский, 2011 г.
1. Общие положения.
1.1.Методический отдел Муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей Советского районного Центра развития творчества детей и юношества «Созвездие» (далее Центр «Созвездие») является структурным подразделением Центра «Созвездие»
1.2. Методический отдел в своей деятельности руководствуется законом РФ «Об образовании», Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образования детей в ред. Постановления Правительства РФ от 07.12.06. № 752, нормативными правовыми актами Минобразования России, Уставом и планом работы Центра «Созвездие», настоящим Положением,
1.3. Методический отдел создаётся, реорганизуется или ликвидируется приказом директора Центра «Созвездие».
2. Цель и задачи
2.1. Целью деятельности методического отдела является создание условий для обучения и развития кадров, выявление, обобщение и распространение наиболее ценного опыта, организация научно-методической работы по обеспечению образовательного процесса.
2.2. Задачами методического отдела являются:
- Сбор и обработка эффективной и оперативной информации о новых методиках, технологиях организации учебно-воспитательного процесса;
- Оказание помощи во внедрении новых образовательных технологий в деятельность педагогов;
- Выявление информационных потребностей педагогов и создание единого информационного пространства, концентрация ценного опыта достижений в образовательной практике;
- Разработка и внедрение локальных актов по повышению качества образовательно-воспитательного процесса.
- Повышение педагогического мастерства через участие в конкурсах различной направленности, проведение методических недель, мастер-классов, открытых занятий;
- Проведение диагностических процедур для объективного анализа организации учебно-воспитательного процесса, стимулирования педагогического творчества;
- Осуществление контроля над уровнем апробации и внедрения образовательных программ, уровнем обученности воспитанников;
- Управление процессами повышения квалификации (прогнозирование, планирование и организация) и непрерывного образования педагогических работников;
- Осуществление анализа фактического состояния и востребованности реализуемых в дополнительном образовании содержательных видов деятельности;
- Изготовление печатной продукции в пределах своей компетенции
3. Организация работы
3.1. Методический отдел возглавляет заведующий, назначенный приказом директора Центра «Созвездие».
3.2..Заведующий методическим отделом осуществляет руководство деятельностью методического отдела и несёт ответственность за его работу.
3.3. Штат методического отдела определяется директором Центра «Созвездие», исходя из задач и направлений деятельности отдела.
3.4.Обязанности работников методического отдела определяются тарифно-квалификационными характеристиками, должностными инструкциями согласно направлениям деятельности отдела.
4. Функции
4.1. Осуществление практической, методической помощи по улучшению качества учебно-воспитательного процесса педагогам дополнительного образования в образовательных учреждениях города района. Пропаганда и распространение педагогической и методической литературы и продукции по инновационной деятельности через средства массовой информации.
4.2. Систематизация методических материалов (разработок, дополнительных образовательных программ), и обеспечение оптимального доступа педагогических работников к любой необходимой информации.
4.3. Создание локальных актов по улучшению качества воспитательно-образовательного процесса Центра «Созвездие».
4.4. Систематизация и накопление информационно-методического фонда по основным направлениям деятельности.
5. Взаимосвязи.
5.1. Методический отдел Центра «Созвездие» осуществляет свою деятельность через внутреннее и внешнее взаимодействие на основании соглашения о сотрудничестве и социальном партнерстве.
5.1.1. Внутреннее взаимодействие:
- административно-управленческий персонал Центра «Созвездие»,
- организационно-педагогический отдел Центра «Созвездие»,
- отдел психолого-педагогического сопровождения Центра «Созвездие»,
- педагоги дополнительного образования и творческие объединения, секции, студии, кружки.
5.1.2.Внешнее взаимодействие:
- общеобразовательными учреждениями Советского района и города Советский,
- учреждениями дополнительного образования Советского района и г. Югорска,
-дошкольными образовательными учреждениями Советского района, города Советский - МОВД г. Советский», Центр Социального обслуживания населения «Ирида», МУЗ СЦРБ, ФПС 48, Ч 9 ФПС МЧС РФ, Реабилитационный центр «Солнышко», ВУЗы, Лесхоз.
5.2. С другими организациями осуществляется взаимодействие по вопросам обмена опытом, повышения педагогического мастерства, участию в мероприятиях:
- МУ РЦТиР «Шанс»,
- РЦКиД «Сибирь»,
- библиотеки,
6. Права.
Специалисты методического отдела в целях качественного осуществления своих обязанностей имеют право:
6.1. Рассматривать вопросы и принимать решения строго в границах профессиональной компетенции.
6.2. Отказываться от выполнения распоряжений администрации в тех случаях, когда эти распоряжения противоречат профессионально-этическим принципам работы методиста, ущемляют права и интересы ребенка.
6.3. Предлагать директору Центра «Созвездие» план мероприятий по качественному совершенствованию работы образовательного учреждения
присутствовать и принимать участие в обсуждении вопросов об организации образовательного процесса на заседаниях педагогического совета, Совета Центра «Созвездие».
6.4. На защиту своей профессиональной чести и достоинства; на повышение своей профессиональной квалификации.
6.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.
7. Обязанности.
7.1 .Соблюдать требования должностных инструкции и правила внутреннего трудового распорядка
7.2..Руководствоваться профессиональными и этическими принципами в работе;
7.3.. Исходить из интересов ребенка, задач его полноценного психического развития при принятии решений и осуществлении рекомендаций.
8. Ответственность
Работники методического отдела несут ответственность за:
8.1 Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящим Положением, в соответствии с действующим трудовым законодательством
8.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством
8.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством.
9. Делопроизводство
9.1. В отделе ведется следующая документация:
- План работы отдела на текущий учебный год;
- Аналитические и статистические материалы о работе отдела (годовой отчет, анализы работы, аналитические справки),
- Пакет документов (положения о проведении конкурсов, мероприятий, выставок, акций, участия педагогов в данных мероприятиях);
- Журнал оказания помощи педагогическим коллективам муниципальных образовательных учреждений;
- Книга учета выданной литературы;
- Журнал учета консультаций с педагогами дополнительного образования.
- Настоящее Положение